Омичи оценивают вакансии по уровню зарплаты и отзывам о компании

Эксперты выяснили, что потенциальное место работы по отзывам сотрудников о компании оценивают 97% омичей. Из них 67% всегда делают это при поиске работы, а 30% — иногда. Только 3% респондентов не интересуются отзывами об организации. Фактором, который больше всего влияет на решение соискателя откликнуться на ту или иную вакансию, стал уровень зарплаты.

35% омичей пишут отзывы о компаниях, в которых работали или продолжают работать, из них 27% оставляют положительные и отрицательные комментарии, 5% — только негативные, а 3% — только позитивные. Большинство опрошенных (65%) не пишут отзывы.

Чаще комментарии оставляют сотрудники сфер «производство и сервисное обслуживание» (48% опрошенных специалистов), «управление персоналом, тренинги» (45%), а также менеджеры (40%) и строители (39%).

Фото: unsplash.com.

По теме:

Омичи оказались самыми счастливыми работниками в стране

Омичи стали значительно реже увольняться по собственному желанию