Врачи, токари, уборщики: какие специалисты в Омске самые дефицитные
Аналитики платформы онлайн-рекрутинга сравнили соотношение активных резюме и вакансий на 31 июля текущего года и выяснили, где соискателей меньше, чем предложений о работе. Самыми дефицитными специалистами в нашем регионе оказались врачи и токари — 0,7 резюме на одну вакансию. Затем идут дворники, повара и агенты по недвижимости — у этих специалистов 0,9 резюме на вакансию.
Также в список редких специалистов вошли слесари, уборщики и геологи, и них по 1,2 резюме на вакансию. У швей 1,4 резюме на одну вакансию, у машинистов и маляров — по 1,5. Напомним, что нормальным на рынке труда считается такое соотношение: 5-6 резюме на одно предложение о работе. Это позволяет работодателям найти подходящего сотрудника, в то же время конкуренция среди соискателей не особо острая, но заставляет держать себя в тонусе.
Также в список редких специалистов вошли слесари, уборщики и геологи, и них по 1,2 резюме на вакансию. У швей 1,4 резюме на одну вакансию, у машинистов и маляров — по 1,5. Напомним, что нормальным на рынке труда считается такое соотношение: 5-6 резюме на одно предложение о работе. Это позволяет работодателям найти подходящего сотрудника, в то же время конкуренция среди соискателей не особо острая, но заставляет держать себя в тонусе.
Фото: pixabay.com.
По теме:
В Омске контролёр-охранник может зарабатывать до 50 тысяч рублей Добавить в избранные источники Яндекс.Новостей
Подписаться на канал Яндекс.Дзен
Подписаться на канал Телеграм