Омские студенты стали гораздо чаще искать работу
Эксперты сервиса поиска вакансий hh.ru проанализировали, как изменилась активность соискателей в Омской области. По данным за октябрь, количество активных резюме выросло на 13,2% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, однако снизилось на 0,3% по сравнению с сентябрём 2022-го. Сильнее всего выросла активность соискателей без опыта и молодых специалистов, в том числе студентов (+59,8%) Также высокую активности проявили соискатели из сферы административного персонала (+44,4%), IT-специалисты (+31,8%), маркетологи (+31%), специалисты по продажам (+24,1%), соискатели из ресторанно-гостиничного направления (+21%), кадры из сферы закупок (20,2%).
При этом активность в поиске работы госслужащих сильно уменьшилась — аж на 85,7%. Также это касается специалистов по добыче сырья, банковских работников, специалистов из масс-медиа и сфера развлечений. Чаще всего омичи сегодня ищут работу в сферах «Продажи» (12% от общего количества резюме в регионе), «Административный персонал» (9%) и «Производство» (7%).
При этом активность в поиске работы госслужащих сильно уменьшилась — аж на 85,7%. Также это касается специалистов по добыче сырья, банковских работников, специалистов из масс-медиа и сфера развлечений. Чаще всего омичи сегодня ищут работу в сферах «Продажи» (12% от общего количества резюме в регионе), «Административный персонал» (9%) и «Производство» (7%).
Фото:pexels.com.
По теме:
В Омской области растёт число вакансий, тогда как в целом по стране этот показатель снижается
Оборонные предприятия Омской области готовы платить новым сотрудникам больше 100 тысяч рублей
Оборонные предприятия Омской области готовы платить новым сотрудникам больше 100 тысяч рублей
Добавить в избранные источники Яндекс.Новостей
Подписаться на канал Яндекс.Дзен
Подписаться на канал Телеграм